Si vous ne souhaitez pas vous investir dans la création et la gestion d'une société, nous vous proposons de prendre en charge l’embauche d’un ou plusieurs salariés dans le cadre d’un portage salarial. Solution souple et légère, le portage salarial vous permet de développer votre activité sur le marché polonais tout en vous évitant les formalités administratives liés à la gestion du personnel et sans créer de société.

Pour ce faire, Partenaire Pologne met à votre disposition sa structure pour héberger votre salarié et assume la responsabilité d’employeur face aux autorités locales.

Pour plus d’informations, voici une vidéo résumant les spécificités du portage salarial. Retrouvez nos tarifs concernant l’hébergement et le portage salarial en cliquant ici.